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Date de publication
:
02-10-2026
Lieu
:
Ay-sur-Moselle
Région
:
Grand Est
Code postal
:
57300
Entreprise
:
Croix-Rouge Française
Métiers
:
Directeur/Directrice de structure
Contrats
:
CDI
Temps de travail
:
Temps plein
Salaire brut mensuel minimum
:
40819
Expérience
:
Non renseigné
Description de l'entreprise
Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ?
Rejoignez la Croix-Rouge française : un acteur associatif de premier plan en matière de Petite Enfance, qui met l'humanité au cœur de ses crèches et de ses centres de Protection Maternelle et Infantile.
Vous profiterez d'avantages solides : CET, évolution salariale, primes de fin d'année et SEGUR, mutuelle, accompagnement social...
Vous bénéficierez d'un accompagnement pluridisciplinaire, d'une autonomie au quotidien, de formations et de réelles perspectives d'évolution, dans des crèches/PMI engagés pour des conditions de travail de qualité, partout en France.
Pour L'Univers des Patabulles, un multi-accueil de 50 places situé à Trémery, nouvellement géré par la Croix-Rouge française, nous recherchons :
1 Directeur d'établissement H/F/X - Infirmier Puériculteur ou Infirmier avec 3 ans d'expérience en Petite Enfance
Forfait jours (203 jours)
Salaire annuel compris entre 40 819 € bruts et 43 980 € bruts
Description de l'emploi
Pour L'Univers des Patabulles, un multi-accueil de 50 places situé à Trémery, nouvellement géré par la Croix-Rouge française, nous recherchons :
1 Directeur d'établissement H/F/X - Infirmier Puériculteur ou Infirmier avec 3 ans d'expérience en Petite Enfance
Forfait jours (203 jours)
Salaire annuel compris entre 40 819 € bruts et 43 980 € bruts
Poste
Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle Petite Enfance, vous conduisez la politique de l'établissement en pilotant le projet d'établissement, et vous assurez la mise en œuvre et l'actualisation des obligations légales. Vous êtes en charge de(d'):
Accueillir, orienter et accompagner les familles en veillant au bien-être et à l'accompagnement global des familles
Garantir les soins quotidiens, mettre en œuvre et actualiser les protocoles, mise en place des différentes activités d'éveil
Piloter la démarche qualité et bientraitance
Animer la politique des ressources humaines de la structure en veillant au bien-être des équipes (gestion des plannings, des embauches et formalités administratives, gestion des conflits…)
Garantir la santé financière et la gestion logistique de la structure (mise en place et suivi des budgets, gestion des dossiers administratifs des familles, gestion des contrats et règlements, des commandes, des bâtiments…)
Date de prise de poste souhaitée
dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Prime fin année
Prime Ségur
Formations cœur de métier
Parcours d'intégration
Profil requis
Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier Puériculteur ou du Diplôme d'Etat d' Infirmier avec 3 ans d'expérience en Petite Enfance.
Autonome, rigoureux, vos compétences d'adaptation et de communication sont des atouts nécessaires pour l'exercice de vos missions. Vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans, notamment en management d'équipe.
La connaissance des jeunes enfants et du cadre réglementaire des EAJE, la conduite de projet et la gestion administrative sont nécessaires.