Un environnement paisible : La crèche est située dans un quartier d'affaires calme, à proximité de plusieurs restaurants et de la maison de retraite avec laquelle l'équipe propose des échanges intergénérationnels. La crèche est desservie par le Tramway ligne T2 (arrêt "Pôle Santé" situé à 1 minute à pied).
Une crèche accueillante : Il fait bon travailler dans cette crèche spacieuse et lumineuse qui accueille jusqu'à 30 enfants répartis en 2 sections. La crèche dispose d'un bel extérieur trés utilisé en toutes saisons, où l'équipe propose notamment des ateliers potager et des fêtes et pique-niques avec les familles. La décoration intérieure est moderne et agréable, dans un esprit épuré scandinave.
Une équipe en or : L'équipe est jeune et pleine d'énergie. Il régne une trés bonne ambiance au sein de la crèche, le travail est sérieux mais toujours dans la bonne humeur et avec une touche d'humour. Les petits rituels de l'équipe : des afterworks plusieurs fois par an, des temps forts festifs, des teambuildings, des réunions réguliéres pour soutenir le travail d'équipe.
Des projets inspirants : Chaque année, l'équipe choisit un théme qui sert de fil conducteur. Sur le théme des 4 saisons, l'équipe a orienté ses propositions vers l'extérieur : potager, découverte des insectes, venue d'animaux à la crèche, ateliers cuisine de saisons, etc... L'équipe pratique également la communication gestuelle associée à la parole et propose un partenariat intergénérationnel une fois par mois.
Une crèche ouverte aux parents : L'équipe organise des ateliers parent-enfant thématiques une fois par mois (communication gestuelle, atelier créatif, potager, atelier cuisine...) et propose des cafés parents et réunions à théme tout au long de l'année. Les événements festifs sont trés appréciés : fête de fin d'année, carnaval, fête de l'été, pique-niques, etc...
Le mot de la directrice : Au sein de l'équipe, j'ai à coeur de favoriser la communication et de développer la collaboration. Je souhaite que chaque membre se sente à sa place, écouté et soutenu. Ma valeur principale est la bienveillance, que ce soit envers l'équipe, les enfants ou bien les familles.
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
- Le projet éducatif le plus
innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
- Une qualité d’accueil
reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
- Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®
Qualité
- Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
- Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
- Vous faire grandir : Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
- Vous donner le choix : CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
- Soutenir votre pouvoir
d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),
prime de fidélité...
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Enfance c’est :
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bien équipées où il fait bon travailler
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évolution facilitées
- Au moins une formation
chaque année
- Des programmes de
formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
- Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
- Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
- CAP PE ou AEPE
- BEP option sanitaire et social
- Bac pro ou BEP ASSP
- Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
- DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
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