L'Educateur de Jeunes Enfants est un travailleur social qualifié, spécialiste de l’enfant de 0 à 7 ans, notamment à l’appui de la psychologie et de la pédagogie. Il exerce à la fois une action sociale, éducative, préventive et de formation. L’action éducative est réalisée notamment :
• En aménageant l'espace, il propose à l'enfant un milieu sécurisant, stimulant qui permet son épanouissement, ses apprentissages, ses activités ludiques, motrices et sensorielles. Il favorise l'expression sous toutes ses formes laissant émerger ses capacités et sa créativité.
• En respectant son rythme, il contribue à l'éveil de chaque enfant dans le groupe. L'Éducateur de Jeunes Enfants répond à ses besoins physiques, affectifs et intellectuels dans une relation d'éducation.
• En privilégiant le processus d'autonomie de l'enfant par une meilleure connaissance de lui-même et des autres, il favorise ainsi le développement de la communication, point de départ de la socialisation. L'Educateur de Jeunes Enfants n'utilise pas uniquement le langage parlé, mais également toute la richesse de la communication non verbale.
• En utilisant l'observation comme outil de travail, dans son action éducative, l'Educateur de jeunes enfants analyse sa pratique et adapte son intervention auprès de l'enfant.
Pour plus d’informations, consultez la rubrique métier et formation du site de la Fédération Nationale des Educateurs.trices de Jeunes Enfants.
Études et formation pour le métier d'EJE
Comment accéder à la bonne formation?
Le diplôme national ou Diplôme d’Etat (DEEJE) est obtenu après une formation de 3 ans (Bac +3). La formation allie cours et stages. L’admission dans un centre de formation préparant à ce diplôme est accessible après réussite aux épreuves du concours de sélection. L’accès à ces épreuves est sous une des conditions suivantes : - Etre titulaire du Baccalauréat, d’un titre admis en équivalence pour la poursuite d’études universitaires ou du diplôme d’accès aux études universitaires - Justifier d’un diplôme d’Etat de travail social ou paramédical - Etre titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture, du CAP Accompagnant éducatif petite enfance, du CAFAMP, du DEAMP ou du diplôme d’auxiliaire de vie sociale, et justifier de 3 ans d’expérience dans le domaine de la petite enfance - Avoir réussi à l’examen de niveau organisé par l’ARS
Le contenu de la formation EJE
La formation comporte 1500 heures d'enseignements théorique et 2100 heures (60 semaines) de formation pratique.
La formation comprend des enseignements théoriques, méthodologiques, appliqués et pratiques, un enseignement de langue vivante étrangère et un enseignement relatif aux pratiques informatiques et numériques.
Quel revenu pour un EJE ?
En début de carrière, le salaire brut est d’environ 1500 € et peut attendre 2500 € en fin de carrière. Pour en savoir plus sur le salaire des EJE, consultez l'Observatoire des salaires en crèche.
Quelles perspectives ?
Après 3 ans minimum d’exercice professionnel, l'EJE peut diriger une structure d’accueil de jeunes enfants (crèche ou autre).
Son évolution peut se faire dans le secteur de la petite enfance ou de manière plus large dans le secteur santé et social. Retrouvez ici nos offres d'emploi EJE
Témoignage de Pauline, éducatrice de jeunes enfants en multi-accueil associatif
Vous êtes éducatrice de jeunes enfants depuis 2008. Qu’est-ce qui vous a donné envie de faire ce métier ?
J’ai toujours été entourée par les enfants. Dès le lycée, j’ai effectué des stages, puis j’ai passé le concours d’assistante sociale qui a conforté ma volonté de travailler auprès des enfants. Par la suite, je me suis tournée vers la profession d’EJE, que je ne connaissais pas. La formation m’a beaucoup plu tout comme le travail avec les familles, les partenaires ainsi que l’équipe.
Qu’est-ce qui fait que vous vous sentez bien en exerçant ce métier ?
C’est avant tout un métier basé sur les relations humaines qui me correspond bien. Nous collaborons en équipe et travaillons aussi bien avec les enfants qu’avec les familles, ce qui est essentiel. C’est également un métier spontané, dans la mesure où l’on doit être créatif dans la mise en place des activités et jeux pour les enfants.
Quelles sont, selon vous, les qualités requises pour ce métier ?
La communication, l’ouverture d’esprit, l’écoute, la créativité et la disponibilité.
Quelle formation avez-vous suivi ?
Tout d’abord, j’ai passé le concours d’assistante sociale, que je n’ai pas eu. En 2008, j’ai suivi la formation d’EJE dont j’ai obtenu le diplôme en 2011. »
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